一、约特干故城商管中心人员配置：
1.营运部18名：带班经理名，区域主管15名（餐饮4名，文史场馆4名，商业街区7名）
.招商部名：经理1名，主管名
.综合部4名：经理1名，主管名（薪资1名，招聘1名，行*1名）
4.办公室4名：主任1名，档案管理1名，文员1名，司机1名
工作人员共计：9名人员
二、营运经理招聘要求：
5-5周岁，大专及以上学历。普通话标准、沟通能力强、形象气质佳。善于与人交流、能吃苦有耐心、具有良好的职业道德与团队协作精神。有销售工作经验、会双语者优先考虑。福利待遇暂定（工资--加社保）
三、营运主管招聘要求：
18-5周岁，高中及以上学历。普通话标准、形象佳。善于交流、能吃苦有耐心、具有良好的职业道德与团队协作精神。有餐饮及服务行业工作经验、会双语者优先考虑。福利待遇暂定（工资-加社保）
四、综合部经理招聘要求：
5-5周岁，大专以上学历。自动化办公熟练，形象佳。善于交流、能吃苦有耐心、具有良好的职业道德与团队协作精神。有人事招聘、薪资考核等人力资源工作经验、会双语者优先考虑。福利待遇暂定（工资-加社保）
五、综合部主管招聘要求：
18-5周岁，高中及以上学历。普通话标准、电脑基础操作熟练，沟通能力强、形象气质佳。善于与人交流、能吃苦有耐心、具有良好的职业道德与团队协作精神。有人力资源相关工作经验、会双语者优先考虑。福利待遇暂定（工资-加社保）
六、文员招聘要求：
18-8周岁，高中及以上学历。普通话标准、电脑办公熟练，沟通能力强、形象气质佳。善于与人交流、能吃苦有耐心、具有良好的职业道德与团队协作精神。有办公室工作经验、会双语者优先考虑。福利待遇暂定（工资-）
七、策划专员招聘要求：
策划专员名
招聘要求：思维清晰、执行力强，具有活动展陈策划、媒体策划、文旅演艺策划经验者优先，国企福利，月薪-。
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